我国社保是从哪一年开始的？

亲爱的朋友们，今天咱们来聊聊一个关乎每个人生活的话题——社保，社保，顾名思义，就是社会保险，它是国家为了保障咱们公民基本生活的一种社会保障制度，你们知道我国的社保制度是从哪一年开始实施的呢？

答案是1986年，那一年，我国开始了社会保障制度的改革，正式拉开了社保的序幕，在此之前，我国的社会保障主要是单位保障，也就是依靠单位来保障员工的生活，而1986年，国务院颁布了《关于企业职工养老保险制度改革的决定》，标志着我国社保制度正式迈出第一步。

在1986年之前，我国的职工养老、医疗、工伤等都是由单位负责，这种保障方式存在着很大的问题，单位之间的保障水平差异较大，导致公民之间的待遇不公平；单位保障过于依赖单位的经济状况，一旦单位出现问题，员工的生活就无法得到保障，国家决定改革社会保障制度，让每一个公民都能享受到应有的社会保障。

从1986年开始，我国逐步建立了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五大社会保险制度，经过三十多年的发展，我国社保制度不断完善，覆盖范围也越来越广，以下是五大社保制度的简要介绍：

1、养老保险：养老保险是我国最早实施的社会保险制度，其主要目的是保障公民在退休后的基本生活，1986年，我国开始改革企业职工养老保险制度，逐步实现了养老保险的社会化、专业化管理。

2、医疗保险：医疗保险是为了解决公民看病贵、看病难的问题，1998年，我国开始建立城镇职工基本医疗保险制度，此后逐步扩大覆盖范围，实现了全民医保。

3、失业保险：失业保险旨在帮助失业人员度过失业期，保障其基本生活，1999年，我国颁布了《失业保险条例》，正式建立了失业保险制度。

4、工伤保险：工伤保险是为了保障在工作中受伤或者患职业病的职工，2004年，我国开始实施《工伤保险条例》，明确了工伤保险的范围、标准和待遇。

5、生育保险：生育保险是为了保障女职工在生育期间的基本生活和医疗需求，1994年，我国开始实施生育保险制度，为女职工提供了生育保障。

在社保制度的发展过程中，国家不断加大对社会保障的投入，提高社保待遇，努力实现全民参保，我国社保制度已覆盖超过13亿人口，成为世界上覆盖人数最多的社会保障制度。

社保制度的发展并非一帆风顺，在改革过程中，我国面临着诸多挑战，如社保基金筹集、管理、保值增值等问题，但政府始终以人民利益为出发点，不断调整和完善社保政策，让每一个公民都能享受到社保的温暖。

回顾过去，从1986年开始的社保改革，让我国社会保障制度取得了举世瞩目的成就，展望未来，我国将继续深化社保改革，努力实现社会保障的公平与可持续发展，让每一个公民都能过上幸福、安心的生活，让我们一起期待更加美好的明天！