厂里交社保九百与个人交多少？

社保，作为我们日常生活中的一项重要保障，关系到每个人的切身利益，就让我来为大家详细解答一下关于厂里交社保和个人交社保的问题。

我们要明确社保的构成，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种，在我国，社保的缴纳是由单位和个人共同承担的，厂里交社保和个人交的部分分别是多少呢？

以某城市为例，假设厂里（即企业）每个月为员工缴纳的社保金额为900元，那么个人需要缴纳的金额又是多少呢？

这里需要注意的是，社保的缴纳比例是根据当地的社会平均工资来确定的，一般情况下，企业和个人各自承担的社保比例是固定的，下面，我们就来具体计算一下。

1、养老保险：企业和个人各自承担的比例一般为20%和8%，厂里为员工缴纳的养老保险为900元*20%=180元，个人需缴纳的养老保险为个人工资的8%。

2、医疗保险：企业承担的比例为10%，个人承担的比例为2%，厂里为员工缴纳的医疗保险为900元*10%=90元，个人需缴纳的医疗保险为个人工资的2%。

3、失业保险：企业和个人各自承担的比例为2%和1%，厂里为员工缴纳的失业保险为900元*2%=18元，个人需缴纳的失业保险为个人工资的1%。

4、工伤保险和生育保险：这两项保险费用全部由企业承担，个人不需要缴纳。

我们来一下个人需要缴纳的部分：

个人需缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险分别为个人工资的8%、2%和1%，个人总共需要缴纳的社保金额为：个人工资*（8%+2%+1%）。

如何计算个人工资呢？我们可以通过以下方式：

以厂里缴纳的900元社保为基准，我们可以反推出个人工资。

- 养老保险：180元/8% = 2250元（个人工资）

- 医疗保险：90元/2% = 4500元（个人工资）

- 失业保险：18元/1% = 1800元（个人工资）

由于这三个险种的个人缴费比例不同，所以计算出的个人工资会有所差异，但我们可以取一个平均值，来估算个人工资。

（2250元+4500元+1800元）/ 3 = 2850元（个人工资）

根据这个估算的个人工资，我们可以计算出个人需缴纳的社保金额：

2850元*（8%+2%+1%）= 2850元*11% = 313.5元

如果厂里为员工缴纳900元的社保，那么个人大约需要缴纳313.5元的社保。

需要注意的是，这里的数据仅供参考，具体的社保缴纳比例和金额需要根据当地的社会平均工资和政策来确定，在了解这些信息后，希望大家能够更好地维护自己的权益，确保社保待遇的正常享受，以上就是关于厂里交社保和个人交社保的详细介绍，希望对大家有所帮助。